Este componente especifica la formación académica y la experiencia laboral necesarias para el puesto. Es importante incluir tanto los requisitos mínimos como los deseables, para atraer a candidatos que cumplan con las expectativas de la empresa. Cuando un trabajador solicita una Incapacidad Laboral Permanente en los Tribunales (pensión por enfermedad), https://profesiograma-quien-lo-ha68013.thezenweb.com/conseguir-mi-profesiograma-quien-lo-elabora-to-work-74299838