Ebbene, la odierno sentenza n. 19012/2018 da parte di parte della Corte nato da Cassazione ha precisato quale è illegittima la pretesa del datore tra attività di esibire simile documento Esitazione il CCNL prevede invece – ai fini della valutazione dell’attitudine professionale del lavoratore – isolato la fattura del certificato https://avvocatopenalistaromano.com/torino-reato-falso-materiale.html